每經(jīng)記者 曾劍 每經(jīng)編輯 魏官紅
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爭(zhēng)議之下，中炬高新(600872)（SH600872，股價(jià)33.07元，市值260億元）剛推出的員工持股計(jì)劃遭遇挫折。
中炬高新9月14日晚間披露，公司員工持股計(jì)劃的相關(guān)議案在股東大會(huì)上均被否決。
從投票情況來看，“寶能系”方面投了贊成票，上市公司第二大股東中山火炬集團(tuán)則是投了反對(duì)票，而中小股東對(duì)該員工持股計(jì)劃也大多持反對(duì)態(tài)度。
記者注意到，今年上半年，中炬高新營(yíng)收、凈利潤(rùn)均實(shí)現(xiàn)兩位數(shù)增長(zhǎng)。半年報(bào)顯示，上半年公司實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入約26.52億元，同比增長(zhǎng)14.52%；實(shí)現(xiàn)歸母凈利潤(rùn)約3.13億元，同比增長(zhǎng)11.91%；基本每股收益0.41元，同比增長(zhǎng)14.46%。
員工持股計(jì)劃被否
據(jù)中炬高新公告，公司于9月14日召開了2022年第二次臨時(shí)股東大會(huì)。此次會(huì)議主要審議了《關(guān)于變更公司2021年第一次回購(gòu)股份用途的議案》（以下簡(jiǎn)稱《變更回購(gòu)股份用途議案》）、《公司2022年員工持股計(jì)劃草案及摘要》（以下簡(jiǎn)稱《員工持股計(jì)劃草案》）、《關(guān)于修訂〈公司章程〉的議案》等五項(xiàng)議案。除了修訂《公司章程》的議案外，其余四個(gè)議案都與公司2022年員工持股計(jì)劃相關(guān)，但這四個(gè)議案都沒有通過股東大會(huì)表決。
其中，《變更回購(gòu)股份用途議案》獲得同意票1.76億股，占出席會(huì)議的股東所持有表決權(quán)的股份總數(shù)的比例為44.81%；反對(duì)票數(shù)為2.11億股，占比53.64%；棄權(quán)票數(shù)為607.64萬股，占比1.54%。
上述投票里，中小股東投出的同意票為3593.7萬股，反對(duì)票為1.26億股，棄權(quán)票為607.64萬股。以此估算，來自5%以上股東的同意票數(shù)約為1.4億股，反對(duì)票約為8542.545萬股。
其余三份與公司員工持股計(jì)劃相關(guān)議案的投票結(jié)果之間有些許差異。其中，《員工持股計(jì)劃草案》獲得同意票1.58億股，占比40.11%；反對(duì)票數(shù)為2.29億股，占比58.33%；棄權(quán)票數(shù)為615.65萬股，占比約1.57%。結(jié)合中小股東的投票情況分析，來自5%以上股東的同意票數(shù)也約為1.4億股，反對(duì)票約為8542.545萬股。
截至6月30日，“寶能系”旗下的中山潤(rùn)田投資持有中炬高新股份1.593億股，中山火炬高技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)下屬的中山火炬集團(tuán)持有中炬高新股份8542.545萬股。僅這兩位股東的持股比例高于5%。另根據(jù)中炬高新9月14日晚間同步發(fā)布的公告，中山潤(rùn)田投資在5月18日~9月13日累計(jì)減持公司股份2460萬股，持股數(shù)量已變更為1.39億股，持股比例為17.72%。
綜合來看，中山潤(rùn)田投資方面在中炬高新股東大會(huì)上對(duì)員工持股計(jì)劃投了同意票，而中山火炬集團(tuán)方面投了反對(duì)票。
董事會(huì)審議時(shí)便現(xiàn)爭(zhēng)議
中小股東對(duì)員工持股計(jì)劃相關(guān)議案投出的反對(duì)票均有上億股，也顯示出他們對(duì)該計(jì)劃的不認(rèn)可。“希望可以重新制定方案，并不反對(duì)股權(quán)激勵(lì)，只要拿出合理的方案就行！”有投資者在股吧里發(fā)言稱。
早前，中炬高新于8月30日發(fā)布2022年員工持股計(jì)劃（草案），員工持股計(jì)劃擬通過非交易過戶等方式受讓公司回購(gòu)專用證券賬戶所持有的公司股票不超過1438.8萬股，其中首次受讓1178.80萬股，預(yù)留260萬股。
中炬高新員工持股計(jì)劃受讓公司股票的價(jià)格定為18.14元/股。而上市公司此前耗資近6億元回購(gòu)了公司1438.8萬股股份，回購(gòu)最高價(jià)格46.20元/股，回購(gòu)最低價(jià)格38.24元/股，回購(gòu)均價(jià)41.694元/股。
按照原計(jì)劃，“（回購(gòu)的股份）用于實(shí)施公司股權(quán)激勵(lì)，以此進(jìn)一步完善公司治理結(jié)構(gòu)，構(gòu)建管理團(tuán)隊(duì)持股的長(zhǎng)期激勵(lì)與約束機(jī)制，確保公司長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，推動(dòng)全體股東的利益一致與收益共享，提升公司整體價(jià)值”。為了實(shí)施員工持股計(jì)劃，上市公司在8月30日宣布對(duì)回購(gòu)股份的用途進(jìn)行調(diào)整，由原方案“全部用于股權(quán)激勵(lì)”變更為“全部用于股權(quán)激勵(lì)或員工持股計(jì)劃”。
事實(shí)上，上市公司8月29日召開的董事會(huì)在對(duì)員工持股計(jì)劃進(jìn)行審議時(shí)，便出現(xiàn)了較大爭(zhēng)議，相關(guān)議案的表決結(jié)果均為“5票同意、3票反對(duì)、1票棄權(quán)”。公司董事余健華、萬鶴群，獨(dú)立董事甘耀仁均投了反對(duì)票，獨(dú)立董事秦志華投了棄權(quán)票。從工作履歷來看，余健華、萬鶴群均是上市公司國(guó)資股東的代表董事。
余健華當(dāng)時(shí)表示，員工持股計(jì)劃與股權(quán)激勵(lì)的最大分別在于回購(gòu)股份的投票權(quán)屬于持股委員會(huì)，但持股委員會(huì)是否能代表廣大員工的意見存在疑問。改變回購(gòu)股份用途，未必能取得實(shí)際激勵(lì)作用。其還擔(dān)憂，若持股委員會(huì)得到1.83%的表決權(quán)，加強(qiáng)了控股股東對(duì)上市公司的控制，影響廣大中小股東權(quán)益。此外，余健華對(duì)解鎖條件、退出機(jī)制等也提出了質(zhì)疑。
萬鶴群認(rèn)為解鎖條件、解鎖比例設(shè)置等存在明顯缺陷，福利性質(zhì)大于激勵(lì)作用；獨(dú)立董事甘耀仁也提出了類似的質(zhì)疑；獨(dú)立董事秦志華則建議延緩執(zhí)行。
對(duì)于董事們的疑慮，中炬高新當(dāng)時(shí)回應(yīng)稱，實(shí)施此次員工持股計(jì)劃的目的是建立和完善員工、股東的利益共享機(jī)制；大股東不能左右員工持股大會(huì)的決策意志；員工持股計(jì)劃費(fèi)用的攤銷對(duì)鎖定期內(nèi)公司各年凈利潤(rùn)有所影響，但處于合理水平等。
關(guān)鍵詞： 員工持股計(jì)劃 中炬高新 回購(gòu)股份
